Comisiones Obreras asegura que el seguimiento de la huelga en Litera Meat cuantificado por la Confederación Nacional del Trabajo en un 70 % no es real a la par que recuerda que la representación sindical corresponde a Comisiones Obreras con 18 delegados, a UGT con 4 y a OSTA con uno: "Lo que tendría que hacer CNT es presentarse a las elecciones y entonces tendría la representatividad que le otorgarían los trabajadores". Cabe recordar que la Confederación tiene como política no concurrir a comicios sindicales.
Alberto Moraga, representante de la Federación de Industria de CCOO en Huesca, ha afirmado a EL DIARIO DE HUESCA que nadie se ha puesto en contacto con el sindicato mayoritario. "Nadie ha puesto en conocimiento ninguna huelga ni se ha tratado nada. Consideramos que, antes de llevar a cabo a una huelga, habría que haberse sentado, habría que haber intentado buscar un acuerdo para intentar no llegar a la huelga y, si en última instancia la hubiérramos visto imprescindible, la habríamos apoyado. Hay que ser responsables porque es una medida fuerte y hay que tener en cuenta que los trabajadores que se adhieren sufren una importante merma económico".
Oficialmente, agrega Moraga, "no sabemos quiénes son ni quiénes están detrás. Todo se ha hecho por detrás. No podemos apoyar algo que no controlamos siendo los mayoritarios y sobre todo porque no sabemos qué se reivindica. Es un acto digamos que partidista por CNT que parece que es para coger foco. Nuestra función es conseguir las mejores condiciones para los trabajadores. Por eso estamos desvinculados".
DATOS INEXACTOS
CCOO niega la posibilidad de que un 70 % del personal (1.800 empleados) haya secundado la huelga. "Si se hubiera llegado a esos porcentajes en matanza, despiece, congelados u oficinas, se tendría que haber paralizado la actividad y no ha sido así".
Moraga recuerda cuál es el camino de la reivindicación. "Nosotros hicimos hace dos o tres años una huelga, acudimos al Servicio Aragonés de Mediación y Arbitraje (Sama) y conseguimos que la empresa aceptara todas nuestras peticiones". Recuerda que existe un Comité de Seguridad y Salud Laboral y que se han realizado denuncias ante la inspección, "y se han ido corrigiendo muchas cosas. Nada de lo conseguido se ha vuelto a conculcar", y concluye que le sorprende cualquier incumplimiento en el afilado de los cuchillos o en la ropa laboral, "aunque, como nada se nos ha comunicado, no conocemos la profundidad de las acusaciones".
CCOO, "en su afán de resolver las inquietudes de la plantilla, ha solicitado a la empresa la creación de una mesa de trabajo en la que se analicen las denuncias planteadas por la plantilla. Algunas de estas denuncias coinciden con los motivos de la convocatoria de huelga de CNT, pero otras no han sido atendidas por este sindicato, que no tiene representación formal en la empresa. La mesa de trabajo permitirá estudiar las situaciones y adoptar las medidas necesarias en función de los resultados".
En un comunicado, el sindicato mayoritario aduce que "continuará defendiendo los intereses de la plantilla, buscando siempre la mejora de las condiciones laborales de manera legal y negociada. CCOO reitera su compromiso con la negociación, el diálogo y la mejora de las condiciones laborales para todas las trabajadoras y trabajadores de Litera Meat".